Successful Business Ideas

Hubert Heindl 1956 in Regensburg

• Studium der Erziehungswissenschaften, Soziologie und Psychologie an den Universitäten Erlangen/Nürnberg, Regensburg, Aberdeen UK und Rwanda
  
  
• Senior Expert, Consultant und Trainer im Bereich Team-, Personal- und Organisationsentwicklung
  
  
• Personalentwickler in Unternehmen der Wirtschaft und des öffentlichen Sektors
  
  
• Pädagogischer und politischer Berater im Sozial- und Politikmanagement. Gastdozent an der Universität Eichstätt-Ingolstadt. Wissenschaftlicher Mitarbeiter von Groß- und Pilotprojekten der Bundesregierung
  
  
• Zusatzausbildung in Gruppendynamik und Supervision, Moderation von Prozessen, Grundlagen und Methoden der Projektberatung, partizipative Projektevaluierung
  
  

Schwerpunkte der Beratungs- und Trainingsarbeit:

• Führen durch Zielvereinbarungen
  
  
• Teamentwicklung, Verantwortung und Leitung von Teams
  
  
• Moderation von Feedbackprozessen und Mitarbeitergesprächen
  
  
• Benchmark und Self-Assessment (geleitete Eigenevaluierung)
  
  
• Multikulturelle Zusammenarbeit erfolgreich gestalten
  
  
• Erfolgreicher Umgang mit Konflikten, Konfliktmanagement, Mediation
  
  
• Veränderungsmanagement, Methoden partizipatiever Projektarbeit, Reframing
  
  

Meine Botschaft

• „Ich bin gerne unterwegs auf ein Ziel zu”
  und Weggefährte von Menschen, Führungskräften und Gruppen, die „kre-aktiv” und zukunftsweisend ihren Verantwortungsbereich gestalten und immer wieder neu wahrnehmen
  
  
• „Ich mache gerne gemeinsame Sache mit Menschen”
  Vor allem wenn es darum geht, heiße Eisen anzupacken und "Ver"-Wicklungen zu "ent"-wickeln und Verhalten und Abläufe neu zu formatieren.
  
  

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